Mittwoch, 27.09.2006
Frauen in der betrieblichen Berufsausbildung - Seltener am Start, genauso oft am Ziel
IAB-Betriebspanel: Frauen beginnen seltener als Männer eine betriebliche Ausbildung - Sie stellen aber fast die Hälfte der Absolventen und haben die gleichen Übernahmechancen
Betriebliche Ausbildungsplätze werden nicht im gleichen Umfang mit Männern und Frauen besetzt. Im Jahr 2005 waren nur 44 Prozent der westdeutschen und 40 Prozent der ostdeutschen Auszubildenden weiblich. Das zeigen Daten des IAB-Betriebspanels, einer jährlichen Befragung von 16.000 Betrieben und Verwaltungen.
Frauen in der betrieblichen Berufsausbildung - Seltener am Start, genauso oft am Ziel
Mittwoch, 13.09.2006
Pauschale Kürzung der Ausbildungsvergütungen löst Lehrstellenproblematik nicht
BIBB-Studie: Eine pauschale Senkung der Ausbildungsvergütungen, wie sie momentan in bildungspolitischen Diskussionen häufig gefordert wird, würde die Probleme auf dem angespannten Lehrstellenmarkt kaum lösen.
Zu dieser Einschätzung kommt eine Studie des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB), die die aktuellen Strukturen der tariflichen Ausbildungsvergütungen und ihre Entwicklung in den vergangenen drei Jahrzehnten analysiert.
Pauschale Kürzung der Ausbildungsvergütungen löst Lehrstellenproblematik nicht
Montag, 11.09.2006
BIBB-Sammelband verschafft Einblicke in Weiterbildungsdschungel
Das Weiterbildungsgeschehen in Deutschland wird in einer Vielzahl von Erhebungen erfasst. Denn übergreifende, systematische amtliche Statistiken als Datenquellen für Analysen von Entwicklungen existieren nicht, der (Weiterbildungs-)Markt ist weitgehend unreguliert.
Ein jetzt vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) veröffentlichter Sammelband verschafft einen differenzierten Überblick über die von staatlichen Institutionen getragenen Umfragen und ihre Erhebungsmethoden, die das weitreichende Feld der Weiterbildung besser erschließen und transparent(er) machen.
BIBB-Sammelband verschafft Einblicke in Weiterbildungsdschungel
