Herausgeber: DIHK-Gesellschaft für Berufliche Bildung - Organisation zur Förderung der IHK-Weiterbildung mbH
IHK-Prüfungsvorbereitung auf die AEVO
Rahmenplan 2009
Themenbereich: Berufliche Weiterbildung
Reihe: Aufgaben/Lösungsvorschläge
Erscheinungsjahr: 2010
Umfang: 88 Seiten
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Ausbilder-Eignungsprüfung
Der Nachweis der Eignung ist wie bisher durch eine Prüfung (§ 4 AEVO) zu erbringen (1), die einen schriftlichen und einen praktischen Teil umfasst.
Präsentation und Fachgespräch
Der praktische Teil der Prüfung besteht aus der Präsentation einer Ausbildungssituation mit anschließendem Fachgespräch; es kann jedoch nach wie vor eine Ausbildungssituation auch praktisch durchgeführt werden. Durch die Präsentation kann, verglichen mit der Simulation einer Ausbildungssituation, die Bearbeitung komplexerer Aufgaben demonstriert werden .
Im Fachgespräch werden Auswahl und Gestaltung der Ausbildungssituation erläutert.
Ausbildungssituation
Neu ist der Begriff der „Ausbildungssituation“, der die vormalige „Ausbildungseinheit“ ersetzt. Unter „Ausbildungssituation“ wird eine Situation verstanden, die ein typisches Element einer Dienstleistung oder einer Produktion wirklichkeitsnah abbildet und zugleich dem erforderlichen didaktischen Gehalt der Ausbildung Rechnung trägt. Auch dadurch soll ein stärkerer Bezug zum konkreten Ausbildungsgeschehen hergestellt werden.
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Gedanken zu "Situation" – "Lernsituation" – "Ausbildungssituation" (PDF)
Udo R. Müller versucht in diesem Aufsatz nicht nur eine Begriffsklärung sondern gibt auch Orientierungshilfe und Handreichungen, die es erleichtern Ausbildungssituationen zu konstruieren.
Für Prüfungen zum Nachweis über den Erwerb berufs- und arbeitspädagogischer Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten gelten künftig die Musterprüfungsordnungen für Fortbildungsprüfungen. Die Formulierung der Bestehensregelungen entspricht daher den in Fortbildungsregelungen üblichen Bestimmungen.
Weitere Informationen
- Fragen und Antworten, Tipps und Hinweise zur Ausbilder- Eignungsprüfung finden Sie im foraus.de Forum:
Qualifizierung des Ausbildungspersonals,
moderiert von Adalbert Ruschel
- Im Forum "Qualifizierung des Ausbildungspersonals"
Alter Wein in neuen Schläuchen. Was ist drin, wenn Ausbildungssituation drauf steht?
- Im Forum "Qualifizierung des Ausbildungspersonals"
Praktische Prüfung als Präsentation - Wie?
- Aktuelle Fragen zum Thema
Pinnwand
- DIHK Prüfen am PC:
Eine Testprüfung hat die DIHK Gesellschaft für berufliche Bildung auf ihren Seiten online gestellt.
( Die Prüfungsplattform unterstützt als Browser den Internet Explorer ab Version 6 und den Mozilla Firefox ab Version 2.0. PopUp-Blocker müssen deaktiviert sein.)Prüfungsvorbereitung Online: Ausbildung der Ausbilder
Testprüfung
(1) Anmerkung
Die Ausbilder-Eignungsverordnung wurde mit der Änderungsverordnung vom 28. Mai 2003 für die Dauer von fünf Jahren außer Kraft gesetzt, damals mit dem Ziel, die Ausbildungsbereitschaft der Unternehmen zu erhöhen. Mit der zweiten Verordnung zur Änderung der Ausbilder-Eignungsverordnung vom 14. Mai 2008 wurde die Aussetzung noch einmal verlängert bis zum 01. August 2009.
Das bedeutet, dass Ausbilder und Ausbilderinnen im Sinne des § 1 AEVO für Ausbildungsverhältnisse, die in der Zeit vom 01. August 2003 bis 31. Juli 2009 bestehen oder begründet werden, von der Nachweispflicht entsprechender Kenntnisse im Sinne der AEVO befreit sind.
Dokumente zur Aussetzung der AEVO
- Bundesministerium für Bildung und Forschung BMBF:
Information zur Aussetzung der Anwendung der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO)
- Bundesinstitut für Berufsbildung BIBB:
Mehr Ausbildungsbetriebe – mehr Ausbildungsplätze – weniger Qualität?
Die Aussetzung der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) und ihre Folgen
Philipp Ulmer / Peter Jablonka in: BIBB Report 03/2007 (PDF 115 KB)
